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  不停呼叫電話的軟件就是在一個相對集中的場所，由一批服務(wù)人員組成的服務(wù)機(jī)構(gòu)．通常利用計(jì)算機(jī)通信技術(shù)，處理來自企業(yè)、顧客的電話垂詢，尤其具備同時處理大量來話的能力，還具備主叫號碼顯示，可將來電自動分配給具備相應(yīng)技能的人員處理，并能記錄和儲存所有來話信息。 
電話營銷不停呼叫電話的軟件可根據(jù)事先批量導(dǎo)入的客戶電話號碼，系統(tǒng)自動撥號批量外呼播放業(yè)務(wù)宣傳、催費(fèi)催繳、活動通知等。外呼當(dāng)客戶接聽電話時，系統(tǒng)可自動給接聽者播放事先錄制好的錄音，進(jìn)行業(yè)務(wù)推廣?？蛻羰章牶髮τ诋a(chǎn)品感興趣，可直接提示客戶按鍵進(jìn)入人工服務(wù)進(jìn)行詳細(xì)的了解，系統(tǒng)也可以在自動撥號呼通客戶后把電話直接轉(zhuǎn)到坐席人員處由雙方通話；不停呼叫電話的軟件電話錄音功能對銷售人員的銷售記錄自動保存，方便銷售人員及時回顧與客戶的溝通過程，挖掘新的銷售線索和商機(jī)。不停呼叫電話的軟件任務(wù)池管理功能，可從任務(wù)池中批量選取客戶一鍵自動外撥，同時把空號，關(guān)機(jī)，無人接聽等電話自動過濾，只有電話接通后才轉(zhuǎn)接坐席人員進(jìn)行實(shí)時通話，不僅大大提升電銷人員的工作效率，還數(shù)倍提升呼叫量，有效地降低人力成本，顯著提升電話營銷業(yè)績。
同時，高效的外呼方式將使得意向客戶源源不斷，使企業(yè)的利潤最大化。不停呼叫電話的軟件電話營銷外呼系統(tǒng)，將是電話營銷企業(yè)必不可少的營銷利器。

不停呼叫電話的軟件能給企業(yè)帶來什么：
任務(wù)管理

平臺支持?jǐn)?shù)據(jù)導(dǎo)入，通過外呼任務(wù)設(shè)置、實(shí)時提醒，有效保證銷售人員的工作量

資源管理

平臺采用信息加密技術(shù)，可以防止客戶資料泄露，有效拒絕飛單、撞單，防止因員工離職導(dǎo)致客戶流失

銷售管理

通過云電銷公海管理、商機(jī)券、數(shù)據(jù)報表、監(jiān)控可以及時掌握銷售工作狀態(tài)，幫助管理者更有效管理銷售

通話解決方案

多種通話解決方案，幫助企業(yè)電銷團(tuán)隊(duì)快速開展業(yè)務(wù)，滿足不同團(tuán)隊(duì)的使用場景需求，平臺穩(wěn)定

 

公海管理-高效利用線索

合理分配商機(jī)-確保商機(jī)使用性

 

有效分配-確保線索有效利用

公海技能組：可創(chuàng)建特定技能組，區(qū)分公海面向人群

 

自定義領(lǐng)取規(guī)則：可設(shè)置手動、自動領(lǐng)取機(jī)制

 

線索回收-確保線索跟進(jìn)及時

自動回收-當(dāng)線索超時未聯(lián)系時系統(tǒng)會自動回收至公海

 

主動回收-管理者可將銷售未聯(lián)系的商機(jī)進(jìn)行回收分配

 

呼叫任務(wù)-確保銷售工作量

支持?jǐn)?shù)據(jù)導(dǎo)入-快速制定呼叫任務(wù)

 

制定任務(wù)-確保銷售人員工作量

管理員制定座席每日、每周通話數(shù)量、通話時長，云電銷系統(tǒng)可設(shè)定時間內(nèi)對座席人員及時提醒，制定有目標(biāo)的呼叫計(jì)劃，有利于提高座席人員的工作效率，呼叫任務(wù)完成度，可以幫助管理人員日?？己虽N售人員工作情況

 

聯(lián)系人號碼加密-避免信息泄露

保護(hù)客戶資源不流失-避免隨銷售流失而流失

自動去重-避免撞單、飛單

企業(yè)將客戶資料導(dǎo)入系統(tǒng)后，系統(tǒng)將自動去重號碼，防止重復(fù)商機(jī)的出現(xiàn)，銷售人員在自己錄入商機(jī)時系統(tǒng)也會判斷商機(jī)是否重復(fù)，防止銷售撞單，重復(fù)聯(lián)系客戶

 

信息機(jī)密-保證數(shù)據(jù)安全

平臺資料可設(shè)置數(shù)據(jù)查看權(quán)限，可實(shí)現(xiàn)同級質(zhì)檢數(shù)據(jù)安全

 

也可實(shí)現(xiàn)客戶資料數(shù)據(jù)（如：電話）信息隱藏，保障客戶個人信息安全

 

商機(jī)券-獎罰機(jī)制激發(fā)銷售狼性

讓銷售重視每一個客戶資源

 

分發(fā)策略-讓優(yōu)秀變得更優(yōu)秀

通過商機(jī)券分發(fā)策略，可以讓優(yōu)秀的銷售獲得更多商機(jī)，惰性的銷售沒有商機(jī)

 

管理者可通過設(shè)置獎罰制度，可以讓成單率高的銷售獲得更多優(yōu)質(zhì)資源，更加重視每個銷售線索，同時提高銷售工作效率，更容易管理銷售團(tuán)隊(duì)