售前電話
135-3656-7657
售前電話 : 135-3656-7657
100億以下的制造業(yè)企業(yè)需要搭建數(shù)字化中臺(tái)嗎?
這個(gè)問題一定是困擾很多制造業(yè)企業(yè)負(fù)責(zé)人和信息總監(jiān)的敏感問題,尤其是10億以上和100億以下的制造業(yè)企業(yè),企業(yè)規(guī)模似乎也不小,到底要不要上?是否值得上?
我的回答是,大部分情況下不需要!
我們看到的現(xiàn)象:部分銷售規(guī)模10多億或幾十億的企業(yè),受到一些互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)企業(yè)宣傳影響,感覺這個(gè)不錯(cuò),高大上。于是開始上數(shù)字中臺(tái),結(jié)果化了幾百萬,遇到了一系列問題,上的時(shí)候就遇到一系列困難,首先企業(yè)需求到底是什么?第二,數(shù)據(jù)治理如何進(jìn)行,無法落地,企業(yè)根本沒有這樣的人才;待數(shù)據(jù)中臺(tái)上了以后,發(fā)現(xiàn)企業(yè)(除了一些超大企業(yè))根本沒有平臺(tái)那樣大規(guī)模的數(shù)據(jù),需要通過數(shù)字中臺(tái)的方式來處理數(shù)據(jù);另外上了以后,很多企業(yè)根本就用不起來消息中臺(tái),成為擺式,甚至變成包袱。
我們同行業(yè)大咖交流的共識(shí)是:數(shù)據(jù)中臺(tái)對小企業(yè)來講一個(gè)用不起、一個(gè)也不需要。一般上個(gè)中臺(tái),不光要花費(fèi)3、5百萬,而且要配置5-6個(gè)人去維護(hù)和管理,每個(gè)人對應(yīng)的也要接近百萬薪酬,一年5、6人開銷就很大,成本和產(chǎn)出根本不成對比消息中臺(tái),小企業(yè)怎么用得起;對中大企業(yè)是雞肋,不能產(chǎn)生足夠的價(jià)值,可用可不用;對超大企業(yè)才真正有用,譬如規(guī)模本身很大行業(yè)的頭部企業(yè),數(shù)據(jù)量足夠大,譬如華為、小米等等企業(yè),自然需要。
對此,大家可以發(fā)表不同建議,智者見智,仁者見仁!
那么對數(shù)據(jù)量相對較大企業(yè)來講,到底有沒有相對經(jīng)濟(jì)又有效的解決方案呢?